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組織における意思決定、実証的な経済学、会社の意義、経営戦略、競争戦略
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授業の目標
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本授業は4つのパートから構成されています。 それぞれのパートの目標は次のとおりです。 第1部: 企業経営に関する実例を通して、組織における意思決定を学ぶ。 第2部: 経済学の各分野における比較的最近の良著を何冊か紹介する。各分野における基本的な問いや実証方法を学ぶことで、「そもそも何のために経済学を勉強するのか」「経済学はどのような疑問に、どのように答えようとしているのか」といった問いに対する答えを自分なりに考えていく。 第3部: 現代の経済活動の担い手としての会社について、会社の意義とは何か、会社の一生及びそれを支える会社法、金融商品取引法の制度的枠組みを理解する。 第4部: 身近な企業の事例を紹介しつつ、経営戦略(とりわけ競争戦略)についての基本を知る。
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到達目標
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それぞれのパートの到達目標は次のとおりです。 第1部: 身の回りにある組織の実際の動きについてより良く理解し、自らの言葉で説明できるようになる。 第2部: 経済学の各分野(教育経済学、行動経済学、開発経済学、労働経済学など)における基本的な問いと、それをデータで実証するための基本的な概念(内生性、制御変数、ランダム比較実験、自然実験、差の差分析など)を理解することを通じ、経済学的な物の見方・考え方を身につける。 第3部: 会社の意義、会社の一生及び会社法等の関連する制度について、基本的な考え方、理論及び実務を理解する。 第4部: 消費者として暮らしているだけでは気付かない企業の戦略について多少とも考えることが出来るようなる。
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授業計画
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第1部 01. ガイダンス 02. 事例討議:倒産 03. 事例討議:企業不祥事(1) 04. 事例討議:企業不祥事(2)
第2部 著名な経済学者が、豊富な先行研究に基づいて、一般向けに書いた本の中で、アマゾン等でも高評価の“とっつきやすい本”を、毎回1冊紹介する。詳細は以下の通り。 05. 犯罪の経済学、教育の経済学(レヴィット&ダブナー著『ヤバい経済学』) 06. 行動経済学(小林佳世子著『最後通牒ゲームの謎』) 07. 開発経済学・貧困問題(バナジー&デュフロ著『貧乏人の経済学』) 08. 労働経済学・男女所得格差(ゴールディン著『なぜ男女の賃金に格差があるのか』)
第3部 09. 会社とは何か、会社設立の流れについて理解する。 10. 会社が資金調達を行う証券市場等について、日本証券業協会が講義する。 11. 会社の退出やM&Aに関する制度を理解する。
第4部 12. 経営戦略とは何か。定義や経営戦略論が確立されるまでの経緯について説明する。 13. 事例1.具体的な事例を紹介して解説する。 14. 事例2.前回に引き続き、具体的な事例を紹介して解説する。 15. 事例3.前回に引き続き、具体的な事例を紹介して解説するとともに、まとめを行う。
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準備学習(予習・復習)等の内容と分量
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事前課題を出す場合があります。その際に示された資料等を必ず読み、授業に備えてください。
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成績評価の基準と方法
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各パートで課される小テストまたは課題(各25%:計100%)の評価にもとづいて、総合的に評価します。
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有する実務経験と授業への活用
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行政機関において金融・資本市場に関する規制の企画立案や個別の法執行事案に携わった経験を有する教員が、実務経験に基づき、企業実務及び関連法令等について講義を行います。
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他学部履修の条件
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テキスト・教科書
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講義指定図書
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『ヤバい経済学 : 悪ガキ教授が世の裏側を探検する』 / スティーヴン・D・レヴィット, スティーヴン・J・ダブナー(望月衛訳) : 東洋経済新報社, 2007, ISBN:9784492313787 『最後通牒ゲームの謎 : 進化心理学からみた行動ゲーム理論入門』 / 小林佳世子 : 日本評論社, 2021, ISBN:9784535559868 『貧乏人の経済学 : もういちど貧困問題を根っこから考える』 / アビジット・V・バナジー, エスター・デュフロ(山形浩生訳) : みすず書房, 2012, ISBN:9784622076513 『なぜ男女の賃金に格差があるのか : 女性の生き方の経済学』 / クラウディア・ゴールディン(鹿田昌美訳) : 慶應義塾大学出版会, 2023, ISBN:9784766428476
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参照ホームページ
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研究室のホームページ
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備考
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更新日時
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授業実施方式
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